【精华】保密承诺书模板集锦8篇
在现在的社会生活中,承诺书的使用越来越广泛,承诺书由标题、启语、正文、结语、署名、日期六部分组成。那要怎么写好承诺书呢?以下是小编为大家整理的保密承诺书8篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
全国专业技术资格考试工作保密级别高,敏感性强,责任重大,作为受聘参加此项工作的人员,应遵守国家保密法律法规,严守国家秘密。作出郑重承诺:认真遵守国家保密法律、法规和规章制度,履行保密义务等内容。该项工作需做到具体保密责任如下:
1、自觉学习国家保密法律法规,接受保密教育。
2、严守国家秘密,严格遵守国家保密规定。
3、如有违反保密法规的行为发生,愿意承担由此引起的相应的行政和法律责任。
承诺人:
时间:
因工作需要,本人作为候选讲师,将讲授《
《课程的知识产权属于联想(北京)有限公司所有。作为联想员工,本人对此课程做的修改和补充,都是课程的组成部分,本人有保护本课程全部内容不向外扩散的义务。本人同意自签字之日起对《 》课程的所有课程资料恪守保密义务、严格保管、不向任何人传阅或透露。
本人郑重承诺:未经公司同意,本人不会私自讲授此课程或将此课程的资料(包括讲师手册、呈现PPT、学员手册、有关录像、测试题等)以其它任何形式或介质向任何第三人传递(无论本人是否对此课程进行了修改和完善)。
本人同时承诺:如本人离职,离职前保证将全套课程资料(各种介质)向公司人力资源部课程管理有关人员进行交接。并保证离职后,本人不以个人或公司名义讲授此课程或将此课程资料向外传播(无论本人是否对此课程进行了修改和完善)。
如本人不遵守上述承诺,由此引发的任何责任全部由我本人承担。具体的保密义务与责任按 年 月 日本人与公司签署的《知识产权及保密协议》相关内容执行。
承诺人(签字): 员工编号: 身份证号: 所属部门:
根据车间与各单位签定的《社会治安综合治理承包责任书》规定,特签定20xx年社会治安综合治理职工个人保证承诺书。
一、保证内容
1、积极参加公司、车间、工段、班组开展的社会治安综合治理活动,认真学习和遵守国家的法律法规和公司、车间的各项规章制度。
2、杜绝参与法、赌博、酗酒、打架斗殴的现象。
3、遵守公司文明职工行为规范,讲究社会公德。保证家庭及个人无寻衅闹-事、邻里纠纷、无违章建筑物、无违反规定饲养家禽。
二、承诺
1、凡参与博、酗酒、打架斗殴等案件,被公安机关及车间查处者,愿意接受党纪、行政和政治处罚。
2、凡家庭成员等发生违反治安规定行为者,愿意承担连带责任。
公务员保密承诺书 (在岗)
我了解有关保密法规制度,知悉应当承担的保密义务和法律职责。本人庄重承诺:
一、认真遵守国家保密法律、法规和规章制度,旅行保密义务;
二、不带给虚假个人信息,自愿理解保密审查; 三、不违规记录、存储、复制国家秘密信息,不违规留存国家秘密载体;
四、不以任何方式泄露所接触和窒息的国家秘密; 五、未经单位审查批准,不擅自发表涉及未公开工作资料的文章、著述;
六、离岗时,自愿理解脱密期管理,签订保密承诺书。
违反以上承诺,自愿承担党纪、政绩职责和法律后果。
承诺人:
X年X月X日
被审计单位(甲方): ××公司
审 计 人(乙方): ××会计师事务有限公司
乙方因受中国兵器装备集团公司委托于 ××年××月 ××日— ××年 ×× 月 ××日派驻审计组(成员)×× 等到甲方进行 ××年度财务报表审计工作,甲方向乙方提供全面、真实、完整的相关审计资料,乙方因接触甲方的相关资料中涉及国家秘密和商业秘密事项,特签订保密协议如下:
一、乙方保证在工作期间,不故意接触甲方上述范围以外的国家秘密和商业秘密;对接触到的国家秘密和商业秘密,乙方保证不以任何方式向除《中华人民共和国保守国家秘密法》及《中华人民共和国注册会计师法》有关规定以外的第三方泄露。
二、乙方清楚知道因个人的故意或不当行为将导致国家秘密事项泄露并可能会触犯《中华人民共和国刑法》中关于窃取、刺探、非法提供、非法持有、泄露国家秘密之条款。如泄露秘密愿承担法律责任。
三、乙方保证在工作期间遵守甲方各项保密规定,不私自在现场摄像、照相、录音。
四、乙方同意根据《中华人民共和国保守国家秘密法》和《中华人民共和国刑法》有关条款,在违反保密有关规定时,甲方有权向委托人反映,并要求终止乙方接触国家秘密的资格,直至有关国家机关追究刑事责任。
五、以上协议中未尽事项,按《中华人民共和国保守国家秘密法》和《中华人民共和国注册会计师法》的相关规定执行。
六、本协议书一式三份,委托人、甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方签章: 乙方签章:
××年××月××日 ××年××月××日
保密承诺书(单位)
承诺人:
法定代表人:
授权代表人:
地址:
鉴于:
承诺人在为桐庐杭燃燃气有限公司(以下简称桐庐杭燃公司)提供将以书面、介质或口头形式获得桐庐杭燃公司某些非公开的、保密的、专业的信息、数据、图纸、文件和资料(以下统称“保密信息”);而桐庐杭燃公司的某些保密信息属于国家秘密,并受到《保守国家秘密法》的保护,承诺人作为信息接收方,负有保守国家秘密的义务的法律责任。故承诺人做出如下承诺:
一、保密信息的范围:
保密信息是指桐庐杭燃公司拥有、占有或控制、对公司具有商业价值或者效用的任何信息,包含计算机磁盘、光盘读取器、光盘、硬盘或软件中以数字方式存储、保护或记录的信息及纸张或任何其他载体上记录的信息。
除公司书面表明为非保密信息外,承诺人从公司获取的所有信息及材料,不论是书面、口头、磁记录、光学记录、电子记录还是其它记录形式都属于保密信息,该等信息包括但不限于:
1.包括以文字、音像、电子文档等各种形式存在的技术资料和业务数据;
2.各种规划、方案、合同、协议、生产运营技术参数、标的、报价、标书、意向书、可行性报告以及设计图、工程图;
3. 桐庐杭燃公司地理信息系统中所包含的所有地下管线信息以及涉及国家保密法规定的各种应急预案、重点要害部位防护保障措施;
4.桐庐杭燃公司未公布或尚未付诸实施的发展规划、总体目标、经营战略、经营决策及任何技术、诀窍、程序、技术资料、手册、标准等有关的`信息;
5.桐庐杭燃公司信息系统,包括运营调度系统、用户管理系统、SCADA系统、办公自动化系统等的操作系统、口令及其载体、介质;
6.桐庐杭燃公司项目运作的秘密事项、工作策略、流通渠道和机构等;
7.桐庐杭燃公司技术水平、技术潜力、新技术前景预测、专利产品等;
8.桐庐杭燃公司重大决策中的秘密事项以及不宜公开的会议决议及会议记录、纪要;
9.桐庐杭燃公司未公布的人事、财务、审计等各类信息、报表;
10. 所有桐庐杭燃公司的工程实施文档、项目文档、管理文档等。
11. 承诺人在对桐庐杭燃公司进行服务时提交的工作成果。
12.其他承诺人在服务过程中涉及的秘密事项或暂不宜公开的秘密内容。
桐庐杭燃公司基于业务需要向承诺人披露的保密信息均不得视为向承诺人授予任何专有权或所有权。
二、承诺人的保密义务:
1.承诺人在保密期内,对保密信息保密,未经桐庐杭燃公司书面同意,不得将其用于为桐庐杭燃公司服务以外的目的,不得将其泄漏给无关雇员以及任何第三方,不得自用或以任何方式向任何第三方有偿或无偿转让、演示,且承诺人应防止桐庐杭燃公司保密信息被销毁、丢失或改变(不外传、不流失、不失控、不披露)。
2.承诺人应尽力避免由于疏忽将保密信息披露给任何第三方。如果发现保密信息被泄露或者因自己过失泄露保密信息,应当采取有效措施防止泄密进一步扩大,并及时向桐庐杭燃公司报告。
3.承诺人的雇员为桐庐杭燃公司利益必须接触相关保密信息时,承诺人可以将此部分保密信息披露给该雇员,但承诺人应当告知该雇员相关的保密义务,并和其签署书面保密协议使其承担与本协议内容相同的保密义务。
4.承诺人不得以损害桐庐杭燃公司利益的方式获取、使用桐庐杭燃公司保密信息。
5.未经桐庐杭燃公司书面许可,承诺人不得下载、分析和存储桐庐杭燃公司保密信息,不得将保密信息带离桐庐杭燃公司办公场所。
6.承诺人不得利用合作之便获取桐庐杭燃公司与合作无关的保密信息。
7.承诺人的雇员如在为桐庐杭燃公司服务期间离职,不得带走任何桐庐杭燃公司保密信息,在保密协议规定的保护期内不泄漏任何桐庐杭燃公司保密信息。
8.承诺人不得进行其他可能导致桐庐杭燃公司保密信息泄漏的活动。
9.如果法律规定或监管机构要求承诺人必须对保密信息或由保密信息得出的任何意见、判断等信息做出披露时,承诺人应当立即书面通知桐庐杭燃公司,以使桐庐杭燃公司能选择采取保护措施。且在披露上述保密信息时,承诺人必须尽力确保有关部门对被披露的保密信息予以保密。
10.在双方合作终止后,承诺人应当在合作终止之日起七个工作日内履行以下义务:
(1)返还包含保密信息的文件和资料,包括有关复制件或摘要;
(2)销毁无法返还的包含保密信息的文件和资料,包括复制件和电子文档。
三、保密期限:
自双方签订本协议之日起至桐庐杭燃公司向承诺人书面确认无需保密时止。
四、如承诺人或承诺人的雇员违反本协议的约定,承诺人同意桐庐杭燃公司有权采取以下措施中的一项或几项:
1.要求承诺人立即停止侵害。
2.暂停、中止或终止与承诺人的合作或承诺人所提供的服务,并依照所受实际损失的大小要求承诺人退还相应已支付款项作为赔偿。桐庐杭燃公司因调查承诺人违约或侵权行为而支付的合理费用,包括但不限于律师费、公证费、取证费等,应当包含在损失赔偿额之内。
3. 要求承诺人采取有效措施防止泄密范围及桐庐杭燃公司损失的扩大。
4. 其他进一步追究承诺人法律责任的权利。
5.因承诺人的雇员造成桐庐杭燃公司保密信息的泄露,由承诺人承担违约责任。
6、因承诺人泄露《保守国家秘密法》所规定的国家秘密的,由国家保密部门进行处理并由承诺人承担由此所引起的一切法律后果。
承诺人:
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(授权签字)
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日期
根据 《薪酬管理制度》规定:公司实行全员保密工资制,此项制度是卫华集团的一项禁令,为严格执行此项规定,本人作出以下承诺。
1. 不以任何理由打听、攀比、议论、公开自己或他人的薪资相关内容。
2. 对薪资报酬制度及执行过程、执行结果有异议、争议或建议时,直接向人力资源部薪资负责人反映,不私下以口头、书面或网络等方式传播。
3. 自己所掌管的有关薪酬材料进行加锁管理。不将相关保密材料堆放在桌面或容易泄露的地方。有关薪酬方面的电子文档进行加密存储。
以上承诺如有违反,本人愿接受下降当年工资总额30%处理,如造成不良影响,愿接受开除处理,并承担相应的赔偿和法律责任。
承诺人(签名):
时间: 年 月 日
1、坚持典型引路。3月初明确市环保局、交通局、锦丰镇3个单位为示范单位,市档案局抽调人员对试点单位重点进行辅导,在较短时间编制了政务信息公开目录和指南的示范文本,在业务培训会上全面推广,起到了“试点开花、辐射一片”的效果。
2、拓宽工作领域。把实施主体扩大到党务机关、人大机关、政协机关、群团组织等,会同有关业务部门设计了市委、人大、政协、镇机关政务信息公开目录分类等,并及时指导各政务公开责任单位编制了规范统一的《政府信息公开指南》和《政府信息公开目录》。
3、完善公开平台。一是根据《条例》要求,完善政务公开信息查阅中心和档案资料查阅室等利用窗口的相关配套设施,最大限度地提高馆藏档案资料、已公开政务信息的利用效率,及时为社会各界和广大人民群众提供服务;二是充分利用张家港电子文件中心和张家港档案信息网站,有计划地上传政务公开信息和开放档案目录,上传已公开的现行文件、档案全文信息,向社会提供网上查询和利用服务,使档案信息网站成为政务公开信息服务的窗口。张家港电子文件中心点击率已达5.2万人次,张家港档案信息网站点击率已达17万人次。
4、规范运行机制。一方面进一步严格政务信息公开的管理制度,规范政府信息主动公开工作机制和政务信息公开申请的受理机制,完善依申请公开政府信息的工作规程,有效保障申请人的合法权益,维护政府信息公开秩序;另一方面加大政务公开信息接收力度,建立督查和通报机制,提高政务信息的报送率。目前,市政务信息公开查阅中心接收了87个单位15364份政务公开信息纸质文本。
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